Kandidatsupport

I frågor som gäller din anställning, lön, semester och andra ledigheter skall du vända dig till din ansvariga chef hos Sveakompetens. Din dagliga arbetsledare finns hos kunden.

Som uppdragsanställd hos oss arbetar du ute hos våra kunder. Uppdragets längd varierar från uppdrag till uppdrag beroende vilket behov kunden har.

Vi kan inte lova jobb till alla som söker arbete hos oss eftersom varje enskilt uppdrag skall matcha kundens behov och krav mot vad kandidaterna har för kompetens och önskemål

Som anställd tjänar du in 25 dagars semester på ett år.

Lönen utgår från olika parametrar såsom utbildning och erfarenhet men även beroende på hur kvalificerat arbetet är. Andra parametrar är hur den marknadsmässiga lönen ser ut idag samt vad kollektivavtalet säger samt den egna personliga arbetsprestation.

Till oss vänder sig alla företag. Gemensamt är dock deras kvalité och prismedvetenhet när det gäller att välja rekryterings- och bemanningspartner.

Ungefär en tredjedel av vår personal övergår till anställning hos kund. Ibland är en övergång planerad redan från början då kunden har ett anställningsbehov men vill först hyra in för att vara säker på att de hittat rätt person.

Vi erbjuder många olika typer av jobb. Det kan vara från några timmar i veckan till heltid. Du väljer själv vad som passar dig. Vi arbetar även med rekryteringsuppdrag samt bemanning med långa heltidsuppdrag.

Självklart kan du det. Vi mäter aktiviteten kring varje medlem. Varje gång du loggar in på Sveakompetens så registreras det och du presenteras som aktiv för våra rekryteringskonsulter som söker personal åt företag. Du kan med andra ord vara aktiv en gång i veckan eller mer och på så sätt öka dina chanser att bli utvald.

Kontakta vår administratör via kandidatsupporten.

När du skapat en profil hos oss kan våra rekryteringskonsulter hitta dig när de letar efter potentiella kandidater. Genom att vara aktiv i ditt jobbsökande ökar dina chanser att få ett arbete.

Självklart är dt gratis att registrera sig hos oss!